Adalet Bakanı Akın Gürlek, 16 Eylül 2026’da yaptığı açıklamada, Hâkimler ve Savcılar Kurulu’nun (HSK) bugün aldığı kararla hâkim ve cumhuriyet savcılarının atamalarında yeni bir sisteme geçildiğini duyurdu. Gürlek’e göre atamalarda hizmet puanı ve puan sıralaması temel ölçüt olacak; terfi ve teftiş sonuçları ile liyakat ve mesleğe uygunluk göstergeleri puanlamaya yansıtılacak. Gürlek, doğu-batı ayrımının kaldırılacağını ve nesnel, ölçülebilir kriterlerin öne çıkacağını söyledi.

Bakan Gürlek, açıklamasını sosyal medya hesabından paylaştı. Habertürk ve TRT Haber’in aktardıklarına göre, düzenleme 2027 Yılı Ana Kararnamesi ile hayata geçirilecek. Gürlek, amaçlarının vatandaşların hakkına makul sürede kavuştuğu, daha etkin ve güven veren bir yargı sistemi kurmak olduğunu ifade etti.

Gürlek, il programları kapsamında adliyelerde hâkim ve savcılarla bir araya geldiklerini, vatandaşların en önemli beklentileri arasında yer alan “yargılamaların makul sürede tamamlanması” konusundaki hassasiyeti paylaştıklarını belirtti. 12. Yargı Paketi ile yargılama süreçlerini hızlandıran ve uyuşmazlıkların daha kısa sürede sonuçlanmasına imkân sağlayan düzenlemelerin yürürlüğe konduğunu hatırlattı.

Yeni atama sistemiyle, HSK kararlarına göre puanlama çerçevesinde emeğin, liyakatin ve mesleki başarının daha güçlü karşılık bulması hedefleniyor. Gürlek, bu yolla hakkaniyetin ve öngörülebilirliğin güçlendiği bir atama düzeninin tesis edileceğini dile getirdi. Ayrıca daha hızlı işleyen, daha isabetli kararlar üreten ve vatandaşların adalete güvenini artıran bir yargı hedefi tekrarlandı.

Bakan, doğu-batı ayrımının kalkmasının, coğrafi bölge temelli sınıflandırmalar yerine ölçülebilir performans ve mesleki göstergelerin belirleyici olduğu bir yapıya geçiş anlamına geldiğini vurguladı. Yeni sistemin yargının daha etkin ve verimli işlemesine katkı sunacağı ifade edildi. Gürlek, paylaşımının sonunda düzenlemenin yargı camiasına ve vatandaşlara hayırlı olmasını diledi.

Kaynaklar, HSK kararının 16 Eylül 2026’da alındığını ve uygulamanın 2027 Yılı Ana Kararnamesi ile başlayacağını aktarıyor. Açıklamalarda, puanlamanın bileşenleri arasında hizmet puanı ile birlikte terfi, teftiş, liyakat ve mesleğe uygunluk göstergelerinin yer aldığı bilgisi paylaşıldı.